担心成长太慢的职场人,如何快速提升工作能力?

01 找到准确的目标

现在的网络学习资源,非常丰富。如果我们没有明确的目标,我们可能就成了囤积学习资源的人,但是一点实际的提高都没有。

所以,我推荐大家:在自我提升的时候,先分个轻重缓急。就好像你每天工作的时候,也得给工作分个轻重缓急,不是吗?

找到你应该优先学习的内容,能够立刻帮到你工作的内容。比如说,你的工作里,必须拥有一流的英语口语能力,那你就优先学这个。

这些优先学习的内容,可以立刻被你用到工作里,提升你的收入,从而激发你的积极性,能够进一步学习。

02 坚持做好复盘

聪明人都懂得【刻意学习】的力量。每一次操作后,都有意识地回忆一下,自己的操作哪里有问题,哪里很不错。然后把这些记录下来。

其实复盘这件事,是给自己一个反馈。告诉自己,什么值得坚持,什么需要改进。从而让自己,减少重复作业。

03 观察拆解同行、前辈

职场人,学习新知识固然重要,但是经验更重要。其中,最直接的学习方式,就是去拆解同行、前辈。看他们的做事方法、待人接物,是怎样的模式。

这样一来,自己的经验可以成倍增长。

04 提升软技能

无论做什么行业、岗位,有些能力都是共通的。比如说,跟同事跟领导的沟通方式、协同工作能力,等等。

每个职场人,都有必要提升自己的沟通能力、团队合作能力。

读者朋友们,有关于自我提升方面,你们有什么宝贵的心得?

发表评论

邮箱地址不会被公开。 必填项已用*标注